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| 1.- La campaña y el candidato | 2.- Aspectos personales, Imagen y Liderazgo |

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Supervisar cada fase de campaña, planificar y controlar la ruta del candidato, seguimiento de las otros políticos; y en definitiva, coordinar todas las actividades del candidato. 1.- Reuniones de campaña y coordinación. 2.- La agenda del candidato. Diseño, gestión y seguimiento y control de la agenda del candidato, especialmente durante la campaña en su fase final (dos meses), donde la gestión del tiempo del candidato se convierte en un factor crítico. 3.- Gabinete de apoyo al candidato. Gabiniete de apoyo continuo al candidato en todos los aspectos al lider político de la campaña (imagen, comunicación, estética, salud física y emocional...). 4.- Comunicaciones del candidato en campaña. Intervenciones públicas del candidato (medios de comunicación, reuniones, eventos, etc.). Contenidos de campaña (control y seguimiento de los programas). 5.- Información y retroalimentación (feedback) al candidato. Retroalimentación al candidato de sus acciones y conductas, con la finalidad de informarle de todos los cambios que se suceden, actitudes a potenciar, conductas apropiadas en cada intervención, evolución de las campañas competidoras, presencia mediática, evolución de corrientes de opinión ciudanas. 6.- Biografías, libros políticos y autobiográficos. |
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